Als lid van het directieteam van GGZ Friesland ben je zowel organisatiebreed, als binnen je eigen divisie, medeverantwoordelijk voor beleidsontwikkeling, strategische koers en de uitvoering daarvan. Je werkt hierbij intensief samen met collega-directeuren en het managementteam en levert vanuit jouw expertise een actieve bijdrage aan de organisatiebrede strategie en vernieuwing.
Samen met jouw directe collega, de Directeur Behandelzaken, draag je de integrale eindverantwoordelijkheid voor de kwaliteit van zorg, de bedrijfsvoering en de financiële resultaten van de divisie Kind en Jeugd en de specialistische teams. Het zwaartepunt van jouw rol ligt op de bedrijfskundige en organisatorische aspecten, terwijl de Directeur Behandelzaken de nadruk legt op de behandelinhoudelijke sturing. Samen geven jullie leiding aan de algemeen Managers en Managers Behandelzaken en zijn jullie indirect verantwoordelijk voor circa 225 fte zorgprofessionals.
Je stimuleert een cultuur van openheid, transparantie en samenwerking en zorgt voor een stabiele en doelgerichte bedrijfsvoering. Daarnaast vertegenwoordig je de divisie en organisatie in externe samenwerkingsverbanden met gemeenten, zorgverzekeraars, het sociaal domein en andere netwerkpartners in de regio.
Divisie Kind- en Jeugd en specialistische teams staat voor een aantal stevige uitdagingen die vragen om visie, daadkracht en verbindend leiderschap. Op korte termijn liggen er belangrijke opdrachten zoals de implementatie van de visie op Kinnik, het verbeteren van de samenwerking tussen IHT Jeugd, deeltijd en poli, en het vinden van een gezonde balans tussen geplande en ongeplande zorg. Ook wordt van jou verwacht dat je actief meedenkt over de toekomstige samenwerkingsvormen die bijdragen aan een sterke, toekomstbestendige positionering van GGZ Friesland.
Tegelijkertijd kijken we verder vooruit. De langere termijn vraagt om structurele keuzes en koersvast leiderschap. Denk aan de vertaling van de landelijke transformatieagenda FrIZA naar de praktijk, het versterken van samenwerking binnen het sociaal domein en met regionale netwerkpartners, het ontwikkelen van opleidingsstructuren en het behouden van schaarse professionals. Een cruciale opgave daarbij is het vinden van de juiste balans tussen kwaliteit, financiën en duurzame inzetbaarheid. Jij weet deze thema’s te verbinden, focus aan te brengen en medewerkers mee te nemen in de veranderingen die nodig zijn om samen verder te bouwen aan herstelgerichte en toekomstbestendige zorg.
GGZ Friesland wordt bestuurd door een collegiale, tweehoofdige Raad van Bestuur. In nauwe samenwerking met de Directeuren en Managers van de ondersteunende disciplines geven zij leiding aan het directieteam en dragen zij gezamenlijk de integrale verantwoordelijkheid voor de organisatie.
De divisie Kind- en Jeugd en specialistische teams bestaat uit 14 teams, aangestuurd door een Algemeen Manager en een Manager Behandelzaken. De divisie omvat onder andere specialistische behandelmodules, POH (jeugd) GGZ, Kinnik en het Jongvolwassencircuit/FACT Jeugd.
Wij zijn er voor de mensen die ons het hardst nodig hebben. Jaarlijks bieden wij op twaalf verschillende locaties, verspreid door heel Friesland, professionele hulp aan meer dan 12.000 mensen met ernstig psychiatrische aandoeningen. Thuis, op de polikliniek, dagbehandeling of tijdens een opname in de kliniek. Ook in geval van crisis zijn wij er 24 uur per dag, 7 dagen per week.
Bij ons kun je het verschil maken en zetten we ons actief in voor specialistische herstelondersteunende zorg dichtbij de patiënt. Dat doe je niet alleen, maar samen. Samen met je collega's, met andere organisaties, maar vooral mét de patiënt en zijn of haar naasten.
Heb je vragen of wil je meer informatie over GGZ Friesland of deze functie? Neem contact op met Youssef Tatou, Kwartiermaker Recruitment en Retentie, via youssef.tatou@ggzfriesland.nl of 06-41182460.
Een verzwaard adviesgesprek met de medezeggenschapsraden en een assessment maken onderdeel uit van de selectieprocedure. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan een interne kandidaat.
We kijken uit naar je sollicitatie!
